SELAMAT HARI SUMPAH PEMUDA

"Memaknai Hari Sumpah Pemuda"

Hari ini, menyeruaklah ungkapan-ungkapan, postingan atau sekedar ucapan tentang pemuda. Mulai lapisan masyarakat bawah sampai masyarakat lapisan atas. mereka semuanya bilang "selamat hari sumpah pemuda" baik itu secara langsung, ataupun tidak langsung. Baik itu secara lisan, ataupun tulisan. melalui media sosial, media massa, media cetak, dan sebagainya. Dengan santainya mereka mengumbar ucapan tersebut.

Dan, dengan mudahnya mereka memposting, menulis, bahkan meng-upload ulang foto atau tulisan orang lain yang berisikan tentang ikrar pemuda pada waktu itu.

Lantas,

yang jadi pertanyaan saya adalah bagaimana peng-implementasian-nya dalam kehidupan sehari-hari ? Apakah benar dia sudah jadi pemuda seutuhnya.

Atau hanya mengaku-ngaku sebagai pemuda ?

Maaf,

Pertanyaan ini jangan di jawab.

Karena ini bukan pertanyaan yang harus di cari jawabannya.

Tapi renungi maksud dari pertanyaan tersebut.

Satu hal,

yang perlu kita ketahui bersama bahwa pemuda bukanlah mereka yang usianya masih muda. Akan tetapi, mereka yang mampu merefleksikan dalam kehidupan sehari-harinya tentang apa itu pemuda, dia lah pemuda seutuhnya.

Ironis, jika seorang pemuda tidak tau dengan ke-pemudaan-nya.

Dan, lebih ironis lagi bagi mereka yang tidak tahu bahkan tidak sedikit pun ingin tahu bahwa hari ini adalah hari sumpah pemuda.

Paling tidak.

Maaf, ini adalah wujud kegelisahan hati saya terhadap kondisi pemuda saat ini.

Termasuk diri saya sendiri.

Jadi kalau ada yang kurang pas atau kurang berkenan, harap maklum. jangan di masukkan dalam hati.

"Selamat Hari Soempah Pemoeda. 28 Oktober."

Oleh :

Muhammad Ilfan Sokhib,

Di kamar pribadi.

#menyindirdirisendiri

Soempah Pemuda

Pertama:
Kami poetra dan poetri Indonesia, mengakoe bertoempah darah jang satoe, tanah Indonesia.
Kedoea:
Kami poetra dan poetri Indonesia mengakoe berbangsa jang satoe, bangsa Indonesia.
Ketiga:
Kami poetra dan poetri Indonesia mendjoendjoeng bahasa persatoean, bahasa Indonesia.

 

SIINFORPER (SISTEM INFORMASI PERUSAHAAN)

SISTEM INFORMASI PERUSAHAAN

Karya: Muhammad Ilfan Sokhib

N.I.M. (2015127200121)

Dosen Pembimbing :

Muhammad Haris, M.Pd.I

Program Studi Manajemen Pendidikan Islam (MPI) Semester V A, Angkatan II

Institut Pesantren Sunan Drajat (INSUD)

Lamongan Jawa Timur

 
Secara umum, SIINFORPER atau lebih di kenal dengan Sistem Informasi Perusahaan adalah suatu sistem berbasis komputer yang dapat melakukan semua tugas akuntansi standar bagi semua unit organisasi secara terintegrasi dan terkoordinasi. Tujuannya adalah untuk mengumpulkan dan menyebarkan data ke seluruh proses yang terdapat di sebuah organisasi, menyediakan data yang digunakan manajer untuk membuat sebuah keputusan dalam merencanakan dan mengendalikan proses bisnis.

Mengacu kepada pengertian diatas, penulis berpendapat bahwa SIINFORPER adalah suatu sistem standar yang saling terhubung satu sama lain dan saling terkait satu sama lain dalam dunia perusahaan berupa sistem yang bergerak di bidang akuntansi dasar perusahaan yang dilakukan dengan menggunakan komputer. Adapun tujuan SIINFORPER adalah untuk mengumpulkan data dengan tepat dan benar guna mencapai kemudahan penataan pengoprasian, pengaturan, dan pengontrolan dalam proses memproduksi barang atau produk yang di sediakan oleh  perusahaan guna mengendalikan bisnis perusahaan yang sedang berlangsung. Sehingga data yang telah terkumpul dan telah di filter sedemikian rupa, nantinya dapat di sinkronkan ke setiap unit lini perusahaan tanpa ada resiko kesalahan sekecil apapun.

Dalam sebuah perusahaan, SIINFORPER berperan sebagai kendali penuh terhadap pengambilan keputusan yang ada di sebuah perusahaan tersebut. Oleh sebab itu, apapun kegiatan-kegiatan bisnis yang ada kaitannya dengan kegiatan akuntansi yang terjadi atau sedang berlangsung dalam suatu perusahaan dapat terkontrol dan terdata sedemekian rupa oleh manajer perusahaan tanpa adanya intervensi dari pihak manapun. Jadi, besar kemungkinan setiap perusahaan yang mampu memanajerial SIINFORPER ini dapat memperoleh profit atau keuntungan yang tidak di ragukan lagi. Terlebih dapat bersaing dengan perusahaan-perusahaan lain yang sejenis.

Dalam perjalanannya, SIINFORPER harus dapat di kelola dan di manaj dengan baik sesuai dengan kebutuhan perusahaan itu sendiri. Sehingga nantinya dapat memberikan manfaat dan dampat positif kedepannya bagi perusahaan. Beberapa manfaat yang di peroleh diantaranya sebagai berikut. 

1.    Membantu terciptanya operasional perusahaan yang maksimal

Maksudnya adalah pekerjaan pekerjaan yang di laksakan dalam sebuah perusahaan dapat tercapai dengan efektif dan efisien. Yang mana dalam hal ini, dapat di artikan bahwa dapat menunjang sukses dan tidaknya, tercapai atau tidaknya, dan final atau tidaknya tujuan dari sebuah perusahaan. Semisal, dengan di terapkannya SIINFORPER seseorang dapat menghemat waktu kerjanya.

2.    Memunculkan inovasi baru dalam berbisnis

Maksudnya adalah bahwa setiap perusahaan yang menerapkan SIINFORPER, pasti akan dapat dengan mudah menawarkan produk ataupun jasa secara online. Tanpa harus face to face terlebih dahulu dengan calon konsumen. Suatu contoh, perusahaan yang menyediakan pelayanan jasa berupa tour & travel. Akan dapat dengan mudah memperoleh konsumen dibandingkan dengan jasa tour & travel yang hanya mengandalkan berbisnis secara face to face.

3.    Memudahkan seorang manajer dalam mengambil sebuah keputusan.

Sesuai yang telah di sampaikan di awal bahwa dengan adanya SIINFORPER, data apapun yang ada kaitannya dengan perusahaan seorang manajer akan dapat dengan mudah mengetahui dan mengontrol data tersebut. Sehingga apapun yang terjadi, seorang manajer akan dapat dengan mudah untuk menentukan sikap dan tindakan. dan akhirnya dapat mengambil keputusan yang terbaik.

Dari beberapa penjabaran diatas, maka dapat diketahui bahwa fungsi sistem informasi sangat di perlukan dalam sebuah perusahaan untuk memberikan pelayanan terbaik terhadap semua stakeholder yang terlibat dalam sebuah perusahaan. Fungsi lain di terapkannya sistem informasi dalam perusahaan adalah untuk mengintegrasikan dan mengumpulkan segala bentuk informasi yang ada kaitannya dengan kepentingan perusahaan keberbagai stakeholder perusahaan. 

Di zaman modern dan perkembangan teknologi yang semakin pesat ini, perusahaan di tuntut untuk mampu mengimbangi segala perkembangan yang telah terjadi. Adapun perusahaan yang mampu mentranformasikan segala bentuk tuntutan zaman tersebut, maka sudah dapat dipastikan bahwa tujuan dari perusahaan akan dapat dengan mudah dicapai secara efektif dan efisien. Namun demikian, perusahaan yang manajerial sistem informasinya baiklah yang mampu memperoleh hasil yang di inginkan. Sehingga jelas bahwa adanya sistem informasi mampu mendorong dan meningkatkan keberhasilan sebuah perusahaan selama dikelola dan dijalankan dengan baik dan optimal.
 

"karya saya belum tentu benar, begitu pun halnya karya anda.

yang penting satu, tetap semangat dalam berkarya!"